-ХАБЭА-н удирдлагын тогтолцоог хэрэгжүүлэн үйлдвэрлэлийн осол хурц хордлогоос сэргийлэх, эрүүл аюулгүй ажиллах орчныг бүрдүүлэх -МУ-д мөрдөгдөж ХАБЭА-н буй хууль, дүрэм, журам мөн шинээр гарч байгаа хуулийн зохицуулалтуудыг судалж, шаардлагыг компанийн үйл ажиллагаанд нийцүүлэн биелүүлж ажиллах -Үйлдвэрлэл, үйлчилгээний бүх нэгж, хэсэг, салбарын ажлын байранд хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн хууль, дүрэм, заавар, журмын биелэлтэд шалгалт хийж, илэрсэн зөрчлийг арилгуулах -Шинээр ажилд орж байгаа иргэн болон өөр ажилд шилжиж байгаа ажилтанд хөдөлмөр хамгааллын зааварчилгаа өгөх, нийт ажилтнуудад ХАБЭА-н сургалт зохион байгуулах -Бусад ажлын байрны тодорхойлолтонд заасан ажил, үүргийг гүйцэтгэх
- Борлуулалтын төлөвлөгөөнд нийцүүлэн Худалдааны төлөөлөгч -н захиалгыг цэгийн маршрутын дагуу хүргэлт хийнэ - Тээвэрийн хэрэгсэл, Бараа бүтээгдэхүүний бүрэн бүтэн байдал болон аюулгүй байдлыг хангаж цаг хугацаанд нь хүргэх- Борлуулалтын мөнгөн орлогыг авах, санхүү тушаан тооцоо хийх
- Борлуулалтын төлөвлөгөө гүйцэтгэлийг хангах үйл ажиллагааг гардан хэрэгжүүлэх- Тогтоосон маршрутын дагуу захиалга авах- Бүтээгдэхүүний буцаалтыг тогтоосон үзүүлтэнд хүргэн ажиллах- Байгууллага болон бүтээгдэхүүний онцлог давуу талыг харилцагч нарт суртчилан таниулах- Борлуулалтыг нэмэгдүүлэх тал дээр идэвхи санаачлагатай ажиллах
Хүнсний бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэлийн үйл ажиллагааны чанар хангалтыг холбогдох журам”-ын шаардлагад нийцүүлэн түүхий эд материалаас эхлэн бэлэн бүтээгдэхүүн гарах хүртэлх шат дамжлагад хяналт тавих, холбогдох арга хэмжээг авч хэрэгжүүлэх, үл тохирлоос сэргийлэх Үйлдвэрлэлийн технологийн үйл ажиллагаанд чанар, эрүүл ахуйн талаас хяналт тавих Хүнсний бүтээгдэхүүнд тавигдах эрүүл ахуйн болон чанарын шаардлага, холбогдох стандартуудыг хангаж ажиллах, түүнтэй холбоотойгоор ажилтнуудаа сургах болон чиглүүлж ажиллах Түүхийн эдийн нийлүүлэгчийн чанарт хяналт тавих, Сав баглаа, боодол, эрүүл ахуйн шаардлага хангасан байдлыг шалгах, хянах Үйлдвэрлэлийн цэвэрлэгээ ариутгал, халдваргүйтгэлийн хөтөлбөр боловсруулан, хэрэгжүүлэх АБТ-д заасан бусад чиг үүргүүд
-ХАБЭА-н удирдлагын тогтолцоог хэрэгжүүлэн үйлдвэрлэлийн осол хурц хордлогоос сэргийлэх, эрүүл аюулгүй ажиллах орчныг бүрдүүлэх -МУ-д мөрдөгдөж ХАБЭА-н буй хууль, дүрэм, журам мөн шинээр гарч байгаа хуулийн зохицуулалтуудыг судалж, шаардлагыг компанийн үйл ажиллагаанд нийцүүлэн биелүүлж ажиллах -Үйлдвэрлэл, үйлчилгээний бүх нэгж, хэсэг, салбарын ажлын байранд хөдөлмөрийн аюулгүй байдал, эрүүл ахуйн хууль, дүрэм, заавар, журмын биелэлтэд шалгалт хийж, илэрсэн зөрчлийг арилгуулах -Шинээр ажилд орж байгаа иргэн болон өөр ажилд шилжиж байгаа ажилтанд хөдөлмөр хамгааллын зааварчилгаа өгөх, нийт ажилтнуудад ХАБЭА-н сургалт зохион байгуулах -Бусад ажлын байрны тодорхойлолтонд заасан ажил, үүргийг гүйцэтгэх
Компанийн хүний нөөцийн бодлогыг төлөвлөх, хэрэгжилтийг хангах Байгууллагын бодлого, зорилго, зорилт, жилийн ерөнхий төлөвлөгөөний хэрэгжилтэд төвлөрч ажиллана. Хуулийн нийцлийг ханган ажиллаж, нийт ажилтнуудыг хөдөлмөр аюулгүй байдлын эрсдлээс хамгаалж ажиллана. Хүний нөөцийн удирдлагыг хэрэгжүүлэн, бүтцийг тодорхойлж, ажилтнуудын нийгмийн хамгаалалд санаа тавьж, бүтээмжийг өсгөн, сургах чиглүүлэх ажлыг хэрэгжүүлнэ. Баримт бичгийн урсгалыг хянаж, байгууллагын түвшинд баримт бичгийн мэдээлэлийн санг бүртгэлжүүлэн орсон гарсан баримт бичгийг хянаж ажиллана. Байгууллагын төлөвлөлтийг нэгтгэн батлуулах, төлөвлөгөө тайланг хүлээн авч, бүртгэлжүүлэх ажлыг зохион байгуулна.
- Мах, махан бүтээгдэхүүн ба шинжилгээний бусад дээжинд чанарын шинжилгээ болон туршилт, судалгааны ажлыг хийхэд зориулагдсан дээжийг холбогдох стандартын дагуу үнэн зөв бэлтгэх - Орчин үеийн багаж тоног төхөөрөмж, арга аргачлалын дагуу мах, махан бүтээгдэхүүн ба шинжилгээний дээжийн бэлтгэл ажлыг хангах - Оношлуур урвалж, хими, микробиологийн бодис урвалж, багаж хэрэгслийн захиалга, хэрэглээ, зарцуулалтыг хийж ажиллах - Сар бүрийн ажлын тайланг бэлтгэх, дүгнүүлэх - Бусад ажлын байрны тодорхойлолтонд заасан ажил, үүргийг гүйцэтгэх
