Хүний нөөцийн ажилтан
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Хүний нөөцийн бүрдүүлэлт, сонгон шалгаруулалт хариуцаж ажиллана
- Ажилтнуудын бүртгэл, мэдээллийг удирдах
- Ажилтны харилцааг нэмэгдүүлэх, дэмжлэг үзүүлэх
- Сургалт, хөгжлийн хөтөлбөр зохион байгуулах
- Ажилтнуудад хандсан зөвлөгөө өгөх
- Ажилтны дотоод журам, бодлогыг хэрэгжүүлэх
- Төсөл, хөтөлбөрийн хүрээнд хүний нөөцийн төлөвлөгөө боловсруулах
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Хүний нөөцийн менежмент бакалаврын зэрэгтэй
- Ажилтны харилцаа, сургалт, хөгжлийн чиглэлд 1 жилийн туршлага
- Мэдээллийн технологи, MS Office програмуудыг сайн эзэмшсэн
- Багаар ажиллах, харилцан ойлголцох чадвартай
- Ачаалал даах, цаг хугацаанд нь ажлаа гүйцэтгэх чадвартай
- Мэргэжлийн ёс зүй, нууцлалыг чанд баримтлах
- Ажлын байрны горим, дүрэм журмыг мэддэг байх
Нэмэлт мэдээлэл
Уул уурхайн компанид ажиллаж байсан бол давуу тал болно
Бусад
БайршилУлаанбаатар хот, Хан-Уул дүүрэг
СалбарУул уурхай
ТүвшинМэргэжилтэн
ТөрөлБүтэн цагийн
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.