Хүний нөөц, бичиг хэргийн ажилтан / Говьсүмбэр сал
Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг
- Компанийн баримталж буй хүний нөөцийн бодлогыг салбарын хэмжээнд хэрэгжүүлэн ажиллах
- Салбарын хэмжээнд архив, бичиг хэргийн ажлыг хариуцан ажиллах
- Салбарын дотоод ажлыг хариуцан ажиллаж олон нийтийн ажлыг зохион байгуулах
Ажлын байранд тавигдах шаардлага
- Хөдөлмөрийн харилцаатай холбоотой хууль тогтоомжийг бүрэн судалж мэдсэн
- Байгууллагын соёлыг дээшлүүлэх, ажилтнуудыг идэвхижүүлэх аргачлалуудыг судалж мэдсэн, харилцааны сэтгэл зүйн зохих мэдлэгтэй
- Хүний нөөцийн судалгаа хийх, мэдээ тайланг үнэн зөв гаргах чадвартай
- Албан бичиг, тушаал шийдвэр төлөвлөх боловсруулах, хянах чадвартай
- Хөдөлмөрийн сахилга батын хэрэгжилтийг хянаж, ажилтнуудтай хариуцлага тооцох, шаардлага тавих чадвартай
- Хөдөлмөрийн маргааныг шийдвэрлэх, ажлын зохион байгуулалттай холбоотой асуудлыг зохицуулах чиглэлээр даргад зөвлөх чадвартай
- Компьютерийн хэрэглээний программыг зохих түвшинд эзэмшсэн
Нэмэлт мэдээлэл
- Говьсүмбэр аймагт ажиллаж, амьдрах боломжтой
- Хүний нөөцийн менежмент, Нийгмийн ажилтан, Эрх зүйч, Бизнесийн удирдлагын чиглэлээр их дээд сургууль төгссөн
- Үнэнч шударга, хариуцлагатай
- Удирдан зохион байгуулах болон багаар ажиллах чадвартай
Бусад
БайршилГовьсүмбэр аймаг
СалбарЗахиргаа, хүний нөөц
ТүвшинАжилтан
ТөрөлБүтэн цагийн
Компанийн дэлгэрэнгүй мэдээлэлтэй энд дарж танилцана уу.